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Formations
Mai 2021
la Sureté et la Sécurité en Entreprise
du 06 au 08 Juillet
Comment Communiquer plus Efficacement en situation de Crise dans l’Entreprise ?
du 06 au 08 Juillet
Le COACHING, ou accompagnement de la personne pour mieux atteindre ses objectifs
du 06 au 08 Juillet
Réussir l’Elaboration et l’Evaluation Pédagogique de la Formation
du 06 au 08 Juillet
Assistante-Secrétaire : gérer son temps, s’organiser, gagner en efficacité et faire ses priorités sans Stress
du 11 au 13 Juillet
Comment Réussir vos Écrits Professionnels et Rédiger pour Convaincre
du 11 au 13 Juillet
Comment Élaborer, Maitriser et Suivre son Budget Annuel ?
du 12 au 14 Juilletai
SAE : Système d’Archivage Electronique Performant
12 au 14 Juillet
Management et Communication Interpersonnelle
du 13 au 15 Juillet
La Fonction Achat et Approvisionnements
du 13 au 15 Juillet
Perfectionnement à la Gestion de Trésorerie : saisir les opportunités de placement et maitriser les risques
du 13 au 15 Juillet
Réglementation des Marchés Publics
du 25 au 27 Juillet
Techniques de Vente : de la prospection à la Conclusion
du 25 au 27 Mai
Métier du Contrôleur de Gestion
25 au 27 Juillet
Comment Gérer son Temps pour mieux Maitriser son Stress
26 au 28 Juillet
GRH : Analyse des Emplois et Élaboration des Fiches de Fonction
26 au 28 Juillet
Rédaction et mise en œuvre de la Convention Collective
27 au 29 Juillet
Mission et Attribution des Membres de Comission Sécurité et Hygiène : CPHS
27 au 29 Juillet
Comment Élaborer son Business Plan ?
27 au 29 Juillet
Formation des Formateurs
25 au 29 Juillet
L’Analyse transactionnelle et les relations de travail un outil moderne de communication à l’usage des managers.
26 au 29 Juillet
IDR : indemnité de départ à la Retraite
28 & 29 Juillet
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Merci de nos contacter au :
06 61 51 01 84
05 49 70 31 55
06 61 55 55 40
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Séminaires :
Décembre 2020
Élaboration des Cahiers des Charges des Consultations :
Objectif :
Comment mettre en œuvre les nouveaux critères de sélection introduits par le nouveau cadre réglementaire des marchés publics, comment contrôler leur application par les différents organes et commissions des marchés, et quelle est la portée de l’arrêté de 2018 qui renforce l’expertise des diverses juridictions et des cours notamment dans les marchés publics ?
La formation, s’adresse aux : Présidents et Membres des divers commissions ainsi qu’aux gestionnaires des marchés et contrats, Cadres juridiques, Gestionnaires, Concepteurs des cahiers des charges, Chefs de projets, Chefs de bureau des marchés, Chargés et ingénieurs d’études, Cadres chargés des approvisionnements et toute personne concernée par la passation des Marchés.
Les INCOTERMS 2020 et les Techniques de Paiement à L’International :
Objectif :
Appréhender le contexte légal et opérationnel d’une transaction de commerce international et en connaitre les intervenants et leur rôle,
Connaitre et maitriser les documents et les termes de vente (incoterms) utilisé dans le commerce international ainsi que les différents instruments et techniques de paiement à l’international (Le transfert libre, la remise documentaire, le crédit documentaire)
Management par Objectifs :
Objectif :
- Sensibiliser les participants à l’importance du management par objectifs garant de la réussite.
- Mettre en lumière les synergies entre le management des ressources humaines et la réussite économique.
- Acquisition des concepts de base.
- Acquisition des outils du management par objectif.
Négociation et Gestion Juridique d’un Contrat pour Juristes et Non Juristes :
Objectifs :
- Assimiler l’importance des négociations dans un contrat
- Assimiler l’importance de la rédaction des clauses d’un contrat
- Maitrise de la gestion et exécution du contrat
la Fonction Achats et la Gestion des Approvisionnements :
Objectifs :
• Identifier les implications des managers et des responsables de la fonction achats/ approvisionnements dans le nouveau système comptable et financier, inspiré des normes IAS/IFRS ;
• Identifier la principale divergence avec le système comptable PCN et leur impact sur l’organisation et le système d’information de l’entreprise ;
• Maîtriser les normes afférentes à la gestion des achats /approvisionnements ;
• Situer l’apport des responsables chargés des achats/approvisionnements dans la préparation des états financiers.
Manager Efficacement avec la PNL pour mieux s’affirmer:
Objectifs :
- Acquérir une vision d’ensemble de la P.N.L. en 3 jours et appréhender la diversité des champs d’exploration qu’offre cette discipline,
- Percevoir l’efficacité et des bénéfices personnels et professionnels à partir de l’expérimentation de quelques techniques de base de la P.N.L.,
- Améliorer ses techniques et sa pratique de la communication.
- Mesurer l’intérêt des techniques de la PNL pour le management des hommes
les Travaux Comptables de Fin d'Exercices :
Objectifs :
- Le traitement au 31.12 des immobilisations.
- Les opérations d’inventaires et d’assainissement.
- Comprendre le traitement des charges et produits et autres opérations spécifiques de clôture tel que définis dans le SCF.
- les autres réajustements Spécifiques de fin d’exercice.
- Méthodologie de préparation des Etats Financiers et de l’annexe.
Ecrits Professionnels : Comment rédiger ses Courriers Administrative :
Objectifs :
- Se doter des règles de base pour produire des documents clairs et précis ;
- Mettre en œuvre des techniques rédactionnelles efficaces pour améliorer l’impact de ses écrits ;
- Renforcer le dispositif de communication interne/externe au sein de l`entreprise.
Comment Identifier et Formuler les Besoins de Formation ?
Objectifs :
- Comprendre la contribution de la formation, comme outil de management, à l’adaptation au changement et au développement du personnel en leur permettant d’adapter leurs compétences aux nouveaux défis
- Passer en revue les techniques d’identification des besoins en formation,
- Prendre connaissance des différentes méthodes d’analyse des besoins de formation, |
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Secrétariat Organisateur VIP Groupe :
Ecole Agréée par l’état . N° Agrément 159
Fax : 023 55 19 01
GSM : 0661 51 01 84 / 0661 55 55 40 / 05 49 70 31 55
E-mail : vipgroupe12@yahoo.fr / hsedoud1@gmail.com
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Formations
Juin 2021
Le Budget de l’Entreprise : Élaboration, mise en œuvre et Contrôle
du 01 au 03 Juin
Audit Comptable et Financier
du 01 au 03 Juin
Finance pour Non Financiers
du 06 au 08 Juin
Gestion du Patrimoine
du 06 au 08 Juin
Assistantes-Secrétaires : métier du Secrétariat, les éléments clés de l’excellence
du 06 au 08 Juin
Méthodologie de l’Audit Qualité Interne selon Norme ISO 19011 Version 2018
du 07 au 09 Juin
Le Recouvrement des Créances : méthodes et techniques
du 07 au 09 Juin
Hygiène, Sécurité et Médecine de Travail
du 08 au 10 Juin
Management par Objectifs
du 08 au 10 Juin
Métier du Chef de Projet
du 13 au 15 Juin
Le Management Opérationnel des Ressources Humaines
du 13 au 15 Juin
Système de Management de la Santé et Sécurité au Travail
Norme ISO 45001 version 2018
du 14 au 16 Juin
La Fiscalité des Contrats conclus avec les Entreprises étrangères
du 14 au 16 Juin
Perfectionnement en Bureautique Module MS EXCEL
du 15 au 17 Juin
Manager, Développez votre Leadership
du 15 au 17 Juin
Développez votre potentiel de communication et d'adaptation grâce aux apports de la programmation neuro-linguistique PNL
du 20 au 22 Juin
Gestion des Projets avec
MS Project
du 20 au 24 Juin
Système Management intégré, conforme aux Normes
ISO 9001, ISO 14001 et OHSAS 18001
du 21 au 24 Juin
L’Audit Interne
du 21 au 23 Juin
Comptabilité Analytique
du 20 au 24 Juin
Calcul des Coûts : mise en place d’un système de calcul de coûts
du 27 au 29 Juin
Rédaction Professionnelle : méthodes et outils
du 27 au 29 Juin
Comment Élaborer un Tableau de Bord de GRH?
du 28 au 30 Juin
Suply Chain Management :
les essentiels
du 28 au 30 Juin
Analyse Financière et la gestion de la trésorerie
du 29-30 Juin & 01 Juillet
Comprendre le Leader Ship pour Améliorer Travail d’Equipe
du 29-30 Juin & 01 Juillet
Fiscalité d’Entreprise : taxes sur le chiffre d’affaires
(IBS / TVA/TAP/TF-TA)
le 30 Juin & 01 Juillet
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