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Formations
Septembre 2019
Approche Méthodologique à l’Elaboration et au Suivi des
Budgets dans l’Entreprise |
du 15 au 17 Septembre
| Comment Identifier et Formuler les Besoins de Formation |
du 15 au 17 Septembre
| Comment Mener et Réussir une Mission d’Audit Interne dans son Entreprise |
du 17 au 19 Septembre
Maitriser la Gestion des Risques en Mode Projet
les 18 & 19 Septembre
Technique de Négociation Commerciale
du 22 au 23 Septembre
Maitriser et optimiser la Taxe sur la valeur ajoutée TVA
les 23 & 24 Septembre
| Contrôle de Gestion : système budgétaire pour la maitrise des performances |
du 22 au 24 Septembre
Métier d’Assistante-Secrétaire : Communication et Efficacité Personnelle
du 23 au 25 Septembre
| Management & Coaching d’une Equipe |
du 24 au 26 Septembre
| Planifier et piloter un projet avec PRIMAVERA P6 |
les 29-30 Septembre
du 01 -02-03 Octobre
Formation de Formateur : Méthodes & Outils
les 29-30 Septembre &
du 01 -02-03 Octobre
| Les Essentiels de la Finance pour les non Inities |
les 29-30 Septembre &
du 01 -02-03 Octobre
| La Pratique et la Mise en place d’une Comptabilité Analytique |
le 30 Septembre &
du 01 -02-03 Octobre
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Certification VIP Groupe
La formation est de plus en plus stratégique pour les entreprises, car le monde économique a aujourd’hui à faire face à de nombreuses mutations : mondialisation industrielle et globalisation nancière, changement de mode d’organisation, tertiarisation de l’économie, rapidité des évolutions technologiques, changement des comportements...
Alors que nous sommes entrés promptement dans l’ère de la connaissance, l’incertitude pèse sur les décisions ou les modèles économiques. Plus que jamais, les compétences humaines, l’intelligence et les capacités de prise de décision s’avèrent fondamentales. Ces mutations, nous ont conduit à renforcer nos échanges avec les entreprises ou les acteurs économiques, et à construire progressivement par l’écoute avec les cadres présents à nos formations une nouvelle relation, plus structurée, fondée sur le partage de valeurs communes et d’intérêts réciproques.
Dans ce contexte, notre ore de la rentrée 2015, traduit notre conviction depuis 1996 dans la formation comme investissement qui permet aux entreprises de croitre dans un univers mondialisé hautement concurrentiel et aux cadres d’acquérir les connaissances indispensables au développement de leurs compétences face à un futur qui ne sourira qu’à ceux qui auront su s’y préparer... . Toutes nos démarches pédagogiques s’inscrivent dans le cadre d’une interaction forte avec les entreprises, grandes ou plus petites, en Algérie, et visent à contribuer à la dynamique de notre écosystème économique.
Cette conviction se traduit, outre d’une ore de diérents thèmes demandés et d’actualité qui vous seront transmis via internet et par courrier. L’ensemble de l’équipe de la Direction de VIP Groupe Formation reste à votre écoute pour faire évoluer nos services et nos programmes an de mieux répondre à vos besoins présents ou futurs et de poursuivre ou construire une fructueuse collaboration.
Demandez nos Formations longues durées Certifiées :
* Formation en Informatique : 11 Jours
Module 1 : Word 2013 Fonctions Avancées (03 jours)
Module 2 : EXCEL 2013 Fonctions Avancées (MAITRISE) (03 jours) Module 3 : OUTLOOK 2013 - UTILISATEUR (03 jours)
Module 4 : POWERPOINT 2013 (02 jours)
Formation Comptabilité IFRS
Formation Finances Comptabilités : 27 Jours
Le Nouveau Système Comptable Financier Algérien (SCF)
Module 1 : Les stocks (IAS 2), les Coûts d’Emprunts (IAS 23), les Contrats de Construction (IAS 11) (03 jours)
Module 2 : Les Contrats de Location (IAS 17), les Produits des Activités Ordinaires (IAS 18) (03 jours)
Module 3 : Provisions, passifs éventuels et actifs éventuels (IAS 37), les Avantages aux Personnels (IAS 19) (03 jours)
Module 4 : L’impôt sur le résultat (IAS 12), le Tableau des Flux de Trésoreries (IAS 7)
L’effet des Transactions en monnaie étrangère (IAS 21) (03 jours)
Module 5 : Les instruments financiers (IAS 32/39) (03 jours)
Module 6 : La Norme de Passage au Nouveau Système IFRS 1 (03 jours)
Module 7 : Elaboration des Etats Financiers selon le SCF et les Normes IFRS (03 jours)
Module 8 : les Immobilisations Corporelles selon le SCF (03 jours)
Module 9 : La consolidation (IAS 27, 28,31et IFRS 3 ) (03 jours)
Formation en Management et Ressources Humaines
* Formation PAIE : 08 Jours
Module 1 : Gestion et Pratique de la PAIE « Niveau 1 » (03 jours)
Module 2 : PRATIQUE de la PAIE : PERFECTIONNEMENT « Niveau 2 » (03 jours) Module 3 : AUDIT et QUALITE de la PAIE« Niveau Expert » (02 jours).
* FORMATION EN MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES : 18 Jours
Module 1 : Concept de Management et Management Stratégique des Ressources Humaines (03 jours)
Module 2 : Législation du travail et protection sociale (03 jours)
Module 3 : Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (G.P.E.C.) et préparation de la relève (03 jours)
Module 4 : Elaboration du Plan de Formation et Evaluation des actions de Formation (03 jours)
Module 5 : Techniques de Recrutement et de Gestion de la Rémunération (03 jours)
Module 6 : Outils de Management et d'évaluation des Ressources Humaines
(Tableaux de Bord et audit de la fonction Ressources Humaines) (03 jours)
REAGISSEZ / Dates des cours prévues en fonction de vos inscriptions
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Formations
Octobre 2019
Valoriser vos Ecrits Professionnels :
être Capable de Rédiger des Documents Professionnels pour convaincre
du 01 au 03 Octobre
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Les Techniques de Négociation
du 01 au 03 Octobre
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Comment Gérer son STRESS ?
les 02 & 03 Octobre
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Manuel du métier de chef de projet
du 06 au 08 Octobre
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Gestion Budgétaire : bâtir et négocier son budget
du 06 au 08 Octobre
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Gestion de la PAIE : Imposition des salaires/ contrôle des bulletins de paie (aspects Théoriques et pratiques)
du 07 au 09 Octobre
Mission et Attributions des Membres de la Commission d’Hygiène et de la Sécurité (CPHS)
du 07 au 09 Octobre
Elaboration de l’Annexe aux Etats Financiers selon SCF 2010
du 08 au 10 Octobre
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Rédaction et le Suivi des Contrats du Travail
du 08 au 10 Octobre
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La Clôture des Comptes Annuels selon SCF 2010
du 13 au 15 Octobre
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Communication et Gestion des Conflits
du 13 au 15 Octobre
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La Norme ISO 45001 V 2018 : Systèmes de management de la santé et de la sécurité au travail (Exigences et lignes directrices pour leur utilisation)
du 14 au 16 Octobre
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Inventaire Physique et Rapprochement Comptable des Stocks
du 14 au 16 Octobre
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Comment Elaborer et Réussir son Business Plan ?
du 15 au 17 Octobre
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Les Conventions Fiscales Internationales de non Double Imposition et la Fiscalité applicable aux Contrats Conclus avec les Sociétés Etrangères
les 16 & 17 Octobre |
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